一、招聘岗位

英语教师

二、岗位职责：

1.全面负责班级、课程的各项学生工作，规范学生管理，全面提高学生管理的质量；

2.全面负责和保障班级、课程的教学质量、教学服务，并不断优化，主要从事中小学英语的教学工作，针对学生情况，因材施教，灵活教学；

3.全程跟踪学生的学习过程，对学生教学进度、思想动态进行追踪及了解，进行有效沟通及心理疏导；

4.每周内与学科组教师进行教研交流和教学研究；

5.给学生提供高水平的服务工作，与家长、学生建立稳定、良好的关系；

6.完成教学主管安排的其他任务。

三、任职要求：

1.专科及以上学历，有教师资格证，师范类相关毕业生优先；

2.形象端正，具有较强的亲和力，踏实，热爱教育事业；

3.普通话标准，语言表达能力强，有责任心；

4.有公立学校或教育机构授课经验的优先；

5.课堂驾驭能力强，基本功扎实，授课思路清晰，善于与学生和家长沟通。

四、薪酬福利

1.薪酬：底薪+绩效+奖金，月度平均收入在3000-7000元，表现优秀者月度收入在4000-8000元；

2.福利：暖冬福利、水果下午茶、节日福利、生日福利；

3.完善的培训机制：校区为每一位员工提供全面的培训项目

4.广阔的职业发展空间

（1）管理方向：教师——星级教师——教学主管——执行校长

（2）专业方向：普通教师——优秀教师——合伙级教师

五、工作地址

夏邑县人民东路与孔祖大道南段交叉口南150米