12月7日下午，我校教学促进办公室在第三会议室召开教师教学质量综合评价会议。各分院院长和教学秘书参加了此次会议，会议由教学促进办公室主任豁泽春主持。　　

会议就本次综合评价工作的评价组织、范围和时间、方式和要求、成绩计算及上报、结果及处理进行了明确的分配。此次评价由学生评价、分院领导和同行教师评价、专家组评价三部分组成。对于此次评价学校特别成立评价组，分为校级和院级两个部分。本次评价重点关注学生评价，深入学生，以学生为本，领导评价、同行教师评价和校级督导组专家评价三方有机结合共同作为教师教学质量综合评价。同时，要求各分院要召开学生评教动员会，明确告知学生评教的意义，不恶意打分，不打人情分，做到公平、公正，对学校负责，对教师负责，对自己负责。　　

豁泽春强调，教师教学质量综合评价关系教师切身利益，有利于促进学校内涵建设，对于此次综合评价，杜绝出现代评现象，要以严肃的态度重视此项工作。评价结果切实反应教师的授课情况，对于学生学习和学校教学工作都是非常重要的。　　

随后，豁泽春就综合评价问题与各分院院长、教学秘书进行了详细的讨论。　　

本次工作的开展，促进了教师专业水平的发展、课堂教学能力的提高和自我价值的实现，有助于推进学院教学质量的不断提高。

　教学促进办公室主任豁泽春发表讲话　

　会议现场