为提升我校公寓管理水平，提高宿舍管理员素质能力，10月30日，宿舍管理科在15号楼会议室召开宿舍管理员培训交流会，宿舍管理科陈飞及全体宿舍管理员参加会议，会议由宿舍管理科副科长李帅主持。

李帅就宿舍管理员岗位职责进行基础培训，并就近期公寓管理服务当中出现的问题做出要求。一是全体宿舍管理人员要讲规矩、守纪律，按照学校规章制度办事，对于学校布置的工作任务不打折的扣贯彻执行；二是全体宿舍管理人员要树立安全意识和底线思维，加强公寓楼常规巡查，对日常工作中排查的违章电器、私拉线路等问题及时处理；加强对晚归学生和夜不归宿学生的检查，发现问题及时与宿舍管理科和辅导员老师进行反馈，避免不稳定因素的发生；三是加强公寓楼卫生管理，宿舍管理员既是管理员又是服务员，保持公寓楼公共区域的卫生整洁，为学生营造一个干净舒适的生活环境。

会上，我校4位工作经验丰富、责任担当意识强的宿舍管理员作交流发言。首先，27号楼宿舍管理员路志强对本公寓楼执行“早中晚三巡查”制度进行交流，日常的巡查有助于了解公寓楼学生情况，推开宿舍门，与同学们加强沟通与交流，去倾听学生心声，可有效提升服务能力，改进工作方法。

13号楼宿舍管理员金永英和31号楼宿舍管理员唐爱华就本公寓楼日常管理进行交流，他们认为宿舍管理员工作当中要坚持原则，做到一视同仁，遇见问题要心平气和的和同学们进行沟通；做好日常卫生巡查，发现的问题认真记录，将问题每天公示，督促同学们进行整改。

最后，1号楼宿舍管理员谢凤瑞就本公寓楼采用的“小课堂”管理模式进行汇报，学生工作的出发点是加强学生教育，工作中对于违纪学生的惩罚、处理是工作手段，不是工作目的。工作中，阶段性的为违纪学生开展“小课堂”，让学生在教育中改变自己。

本次培训交流会的顺利开展，全体宿舍管理员受益匪浅，对岗位职责、沟通服务、安全管理有了深刻全面的理解，为接下来我校公寓管理工作打下坚实基础。